Zoeken

Escape van de gewoontedieren

Soort: 
Thema's: 
18
60 minuten
Methodiek om met de leidingsploeg te brainstormen over activiteiten. Heb je zin om een van jullie evenementen of activiteiten over een totaal andere boeg te gooien? Maak er een superspannend en zot spel van. Deel je leidingsploeg op in ploegjes...

Werven is geen kinderspel

Soort: 
Thema's: 
18
5
tot
20 spelers
60 minuten
Het spel bestaat uit 3 delen: 1/ Discussiespel 2/ Brainstormen 3/ Tips en ideeën meegeven - Good practices uitwisselen Bron: workshop uit de kadermap "een maatje meer" Doelstelling: Nieuwe manieren vinden om te werven. Verloop: In de Chiro leer je...

Pimp je spel!

Soort: 
120 minuten
Heb jij net voor de 736ste keer tikkertje slinger gespeeld? Ben jij het beu om elke week opnieuw kat-en-muis te spelen met de leden? Begin jij al te zuchten als je je medeleiding wéér met een honkbalknuppel uit het materiaalkot ziet komen? Wel, dan...

Dure woorden voor klein geld

Soort: 
Thema's: 
18
5
tot
20 spelers
30 minuten
Samenvatting: Deelnemers krijgen een biljet van 500 euro. Daarop kunnen ze hun eigen ideeën en associaties die solidariteit en zingeving bij hen oproepen invullen. Nadien wisselen ze de 500 euro kleinere biljetten. Op die biljetten staan klein...

Inspraak- en bevragingsspel

Soort: 
18
tot
99 jaar
90 minuten
Doelstellingen: 1) Door middel van een ganzenbordspel groepen bevragen over noden en verwachtingen t.a.v. het gewest 2) Groepen informatie meegeven omtrent tal van ondersteuningsmogelijkheden. 3) D.m.v. een verslag van het spel “aandachtspunten”...

Gewesten en groepen leren kennen

18
5
tot
20 spelers
60 minuten
Samenvatting: Deze workshop voor verbonders gaat over - Hoe leren wij als verbond onze gewesten kennen? - Hoe ondersteunen we de verbonders in hun meter/peter-zijn? - Hoe stimuleren we onze gewesten om hun groepen goed te kennen? - Wat is de SOM-box...

Leiding zoeken, binnenhalen en houden

18
tot
99 jaar
120 minuten
Doelstellingen: Methodiek gekoppeld aan de brochure leiding zoeken, binnenhalen en houden Tools ter beschikking stellen om op lange en korte termijn aan je leidingstekort te werken Benadrukken dat en leidingstekort vaak tussen de oren zit, en de...

Engagement bespreekbaar maken: de wipplank

Soort: 
Thema's: 
DOEL Met deze methodiek krijg je een beeld van wat weegt op het engagement van je leidingsploeg en wat hen energie geeft. Je zoomt in op wat je ploeg ‘last’ bezorgt en zoekt daar een oplossing voor (draagkracht verhogen, draaglast verlagen). VERLOOP...

Omgaan met moeilijk gedrag

18
5
tot
20 spelers
60 minuten
Samenvatting: Deelnemers bekijken verschillende situaties, die ze eventueel zelf aanbrengen. En zoeken naar oplossingen en trainen hun vaardigheden om met moeilijk gedrag om te gaan. Doelstelling: De deelnemers weten hoe ze moeten reageren op een...

Rechtbankspel (vriendschap-pesten)

Soort: 
Thema's: 
18
2
tot
20 spelers
60 minuten
Samenvatting: De workshop bestaat uit twee delen: het rechtbankspel en het gesprek. Bij het rechtbankspel willen we meegeven dat het een fictieve situatie is, die heel extreem geschreven is. Dit is zeker geen realiteit, maar het is wel noodzakelijk...

Pagina's